Cursos de Coaching

Animación de reuniones eficaces

Contenidos de este curso

INTRODUCCIÓN:

* Muchos de nosotros utilizamos más de la mitad de nuestra tiempo profesional en reuniones. Desafortunadamente todos hemos experimentado la sensación de terminar una reunión sin haber llegado a ninguna decisión concreta o eran tan mal manejadas que degeneraban en...
* Cómo preparar, organizar y liderar una reunión efectiva. Cómo estar seguro que las decisiones que se adopten no terminen en un punto muerto.
* Este programa le aportará las claves para realizar reuniones eficaces y obtener resultados cuando trabaje en equipo.

DIRIGIDO A:

* Todos los directivos y mandos que deben animar y gestionar reuniones de trabajo.

DESCRIPCIÓN DE PROGRAMA:

El programa se compone de 5 módulos a distancia + 1 dia presencial intensivo

Contenido de los módulos:

MÓDULO 1: Como preparar sus reuniones con el método CPA

* Cuáles son las cuestiones esenciales que debe tratar antes de organizar una reunión.
* Cómo definir metas claros y los resultados esperados.
* Cómo atribuir un rol apropiado a cada participante.
* Cómo asegurarse antes de la reunión de la adhesión de todos al meta común.

MÓDULO 2: Defina el marco de sus reuniones desde los primeros

* Cuáles son las 5 etapas clave para planificarla.
* Cómo formular un buen meta.
* Cuál es la diferencia entre un meta y un resultado esperable.

MÓDULO 3: Dominar los instrumentos de la presentación

* Cómo utilizar correctamente las herramientas típicas de una reunión: retroproyector, papelógrafo, folios, etc. Errores a evitar y trucos a utilizar.

MÓDULO 4: Cómo conducir una reunión

* Cómo introducir, conducir y concluir una reunión.
* Cuál es el rol del animador.
* Cuál es el rol de los participantes.
* Cómo redactar un acta.

MÓDULO 5: Cómo concluir una reunión

* Cómo concluir una reunión y hacer un resumen eficaz de las decisiones adoptadas y de las acciones a realizar.
* Cómo dirigir un grupo a la autoevaluación de una reunión, para aplicar un proceso de mejora permanente.

MÓDULO 6: PRESENCIAL (1 día/8 horas)

* Durante este día se trabajan los elementos actitudinales que intervienen en el desarrollo de este tema.
* Se solventan dudas y se pone en práctica todo lo aprendido durante la realización de los módulos previos a través de simulaciones y rol playing.


Horario:

9,30 a 13,30 y de 15 a 19 h.

Fechas:

Madrid – 24 octubre 2005

Precio:
600 Euros (incluye acceso a módulos vía Internet + sesión presencial)
Sólo on-line: 200 Euros

Master en Inteligencia Emocional MASTER EN INTELIGENCIA EMOCIONAL -Única Titulación Universitaria de la Unión Europea. 3ª Promoción. Antes del 25 de Septiembre 10\% de descuento Financiación a medida Posibilidad de solicitar becas Garantizamos Bolsa de Trabajo Equipo de Profesionales de 1ª línea y alto prestigio en España ·PRESENTACIÓN La Inteligencia Emocional será el recurso más importante del siglo XXI para sobrevivir una época de “cambio permanente”. Es básica para incrementar el rendimiento profesional y el bienestar personal y especialmente en profesiones complejas, como son las que incluyen las relaciones personal... Curso Presencial en MadridConsultar

Seminario de Morfopsicología y Comunicación no verbal SEMINARIO DE MORFOPSICOLOGIA Y COMUNICACION NO VERBAL Barcelona, Marzo de 2008. Objetivo del Seminario: De todos es conocida la expresión “La cara es el espejo del alma”, probablemente es una de las zonas de nuestro cuerpo que mas cuidamos. En ella, no solo se leen todas las emociones del momento, también como somos internamente, defectos, virtudes, aptitudes, temperamento… Beneficios: Utilizando el estudio de esta ciencia, potenciará el autoconocimiento de la inteligencia, emociones, instintos… Nos permitirá por tanto educar nuestra sensibilidad y mejorar nuestras relaciones personales... Curso Presencial en Sabadell80,00 €

Coaching como herramienta de Dirección: Motivación y cohesión de equipos de trabajo COACHING COMO HERRAMIENTA DE DIRECCIÓN: MOTIVACIÓN Y COHESIÓN DE EQUIPOS DE TRABAJO Presentación: El coaching es una herramienta que provoca cambios en nuestras acciones de manera que nos vamos aproximando cada vez más a nuestros metas. En el caso de los directivos el meta es “hacer que hagan” y en otros puestos conseguir que las personas tengan unas relaciones más fluidas que provoquen una mayor eficacia y bienestar en el trabajo. Conocozca de la mano de EVA VELASCO, experta consultora, las técnicas y herramientas que le permitirán llevar a la práctica un estilo de dirección de equipos d... Curso Presencial en ValenciaConsultar

Inteligencia Emocional Aplicada a la Empresa INTELIGENCIA EMOCIONAL APLICADA A LA EMPRESA Introducción: Una de las dificultades con las que se encuentran las empresas y organizaciones hoy día es la falta de comunicación y entendimiento entre las personas, lo que con frecuencia origina frustraciones, culpabilizaciones, venganzas, etc., pudiendo llegar a provocar un profundo malestar que puede conducir a la paralización de la organización, con las consiguientes pérdidas económicas, de gestión y de motivación. Qué Objetivo se persigue: Nuestro meta consiste en ayudar a las personas a descubrir sus Capacidades Emocionales para aplicar... Curso Presencial en Comunidad ValencianaConsultar

El Management Transversal EL MANAGEMENT TRANSVERSAL Paralelamente a las estructuras jerárquicas tradicionales emergen nuevas tendencias de dirección al margen de la jeraquía, tales como: conducción de proyectos, gestión de redes, seguimiento de procesos. El management funcional, o management transversal, tiene una gran importancia y unas caracteristicas propias que actuan en el desarrollo de funciones clave o soporte sobre varios departamentos o filiales (marketing, DRH, calidad ...) ¿Como asegurar la coordinación y programar la cooperación sin vínculo jerarquico? Esta formación de dos días les aporta métodos y herr... Curso Presencial en España1.300,00 €